Salute. La Prevenzione entra in azienda: Intesa tra Sicindustria e quattro Asp siciliane

Screening oncologici, vaccinazioni, controlli cardiovascolari e metabolici e campagne di promozione della salute. Il Protocollo coinvolge, ad oggi, le Asp di Caltanissetta, Messina, Palermo e Ragusa. Previsti anche interventi su salute mentale nei contesti lavorativi, benessere organizzativo e sanità digitale
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Palermo, 14 settembre 2026 – Portare la prevenzione dentro le aziende e rendere più accessibili i servizi sanitari ai lavoratori. È questo l’obiettivo del Protocollo d’intesa siglato oggi da Sicindustria e dalle Asp di Caltanissetta, Messina, Palermo e Ragusa. La firma è avvenuta in presenza a Palermo, nella sede degli industriali, tra il presidente di Sicindustria, Luigi Rizzolo, e il direttore generale dell’Asp di Palermo, Alberto Firenze, mentre con le altre tre Aziende sanitarie il Protocollo è stato sottoscritto da remoto. L’accordo prevede screening oncologici, vaccinazioni e controlli cardiovascolari e metabolici e apre una collaborazione più ampia sui temi della salute e del benessere nei luoghi di lavoro, dalla salute mentale alla prevenzione dei rischi psicosociali, fino alla sanità digitale e alla telemedicina. “La salute – ha detto Rizzolo – è una componente sempre più importante della competitività delle imprese e della qualità dei territori. Con questo protocollo facciamo un passo concreto per avvicinare la prevenzione ai lavoratori e rafforzare la collaborazione tra imprese e sanità pubblica. Ma questo è solo un primo step: l’accordo che abbiamo firmato coinvolge infatti, ad oggi, quattro province ma, a stretto giro, sarà esteso anche alle altre tre del perimetro di Sicindustria. Saranno poi i presidenti delle nostre delegazioni a mettere a terra il Protocollo, lavorando con le imprese associate e con le Asp di riferimento per costruire le iniziative più adatte ai singoli territori. Vogliamo portare i servizi di prevenzione direttamente nelle aziende, senza interferire con la loro attività, e rendere l’accesso alla sanità più semplice e vicino per i lavoratori”.
“La salute dei lavoratori – ha sottolineato Firenze – è parte integrante della salute della comunità e per questo la collaborazione con il sistema produttivo rappresenta un’opportunità concreta per avvicinare la prevenzione alle persone. Con questo Protocollo vogliamo favorire una maggiore diffusione degli screening, delle vaccinazioni e delle iniziative di promozione della salute nei luoghi di lavoro, creando un collegamento più diretto tra le aziende e i servizi sanitari territoriali. È una collaborazione che può contribuire a intercettare prima i bisogni di salute e a rendere la prevenzione sempre più accessibile e capillare”.
Tra le iniziative previste ci sono le Giornate della prevenzione, rivolte ai lavoratori delle imprese associate a Sicindustria e organizzate con le singole Asp. Le attività potranno svolgersi nelle aziende, nelle sedi di Sicindustria o nelle strutture sanitarie, anche attraverso unità mobili e ambulatori itineranti, mentre gli eventuali approfondimenti diagnostici saranno assicurati dall’Asp competente nell’ambito dei propri percorsi assistenziali. Il Protocollo comprende inoltre iniziative su welfare aziendale, formazione, sostenibilità, ricerca e innovazione e apre alla partecipazione congiunta a programmi e bandi regionali, nazionali ed europei. Particolare attenzione è dedicata alla sanità digitale, con la possibilità di sviluppare un Masterplan territoriale per la telemedicina, i servizi digitali per la prevenzione e l’alfabetizzazione sanitaria digitale, anche attraverso l’utilizzo di dati aggregati e anonimi e di soluzioni di intelligenza artificiale, nel rispetto della normativa vigente.
“Per Sicindustria – ha aggiunto Rizzolo – essere al fianco delle imprese significa anche guardare oltre i cancelli delle aziende e contribuire alla vita sociale delle comunità in cui operano. Un sistema produttivo forte deve sentirsi parte del territorio e contribuire, per quanto è nelle sue possibilità, a migliorare la qualità della vita delle persone. La salute e la prevenzione sono un terreno concreto su cui esercitare questo ruolo, mettendo a disposizione relazioni, competenze e capacità di fare rete”.
L’intesa avrà una durata di tre anni e prevede una programmazione e un monitoraggio condivisi. Gli esiti individuali degli screening saranno comunicati esclusivamente agli interessati, mentre alle imprese e a Sicindustria potranno essere restituiti soltanto dati aggregati e anonimi.

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1 commento su “Salute. La Prevenzione entra in azienda: Intesa tra Sicindustria e quattro Asp siciliane”

  1. Nella sostanza l’Asp è alla ricerca di persone sane per essere curate e cerca l’appoggio dei sindacati compiacenti con la scusa di fare del bene e rendere un servigio ai lavoratori.
    A me sembra che portare l’Asp dentro le aziende è come mettere un lupo dentro al gregge.
    Egregia Asp e Sicindustria, quando un lavoratore ha sintomi e sta poco bene va dal suo medico, non ha bisogno che qualcuno gli tira il fiato anche sul posto di lavoro. Voi la chiamate prevenzione, io la chiamo sbocchi alternativi per allargare il business. E se non fosse per questo di sicuro non avreste tutta questa premura per la salute dei lavoratori e dei cittadini in genere. Lo avete dimostrato in passato e continuate a farlo adesso!

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